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Comunicació, 22/12/2014
UGT exige al Govern que acate “de una vez” la sentencia que anula la subida de sueldo del equipo de Bauzá

La Federación de Servicios Públicos de UGT (FSP-UGT) ha reclamado al Govern balear que acate “de una vez” la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Baleares (TSJB) que anuló la subida salarial, cercana al 25 por ciento, de cinco miembros del personal de confianza del president del Ejecutivo, José Ramón Bauzá.

La FSP-UGT ha realizado, de nuevo, esta exigencia y ha pedido que se devuelvan los más de 26.000 euros cobrados “indebidamente” por cargos de confianza de Bauzá,  tras una providencia del Tribunal Supremo en la que se indica una “posible causa de inadmisión” del recurso de casación presentado por el Govern contra la sentencia del TSJB que anuló la subida salarial por considerarla un “despropósito” y una “discriminación arbitraria”.

El Tribunal Supremo ha dado diez días de plazo al Ejecutivo autonómico y a UGT para que presenten las alegaciones pertinentes a la posible inadmisión del recurso del Govern. El Supremo estima que la subida de sueldo de personal eventual no cabe en un recurso de casación por “no afectar al nacimiento ni la extinción de la relación de servicio de los funcionarios de carreras”.

Ante esta providencia, el secretario de Acción Sindical de FSP-UGT, Miguel Ángel Romero, ha pedido al Govern que desista en “su intento de defender lo indefendible” y deje de gastar más recursos públicos en justificar un incremento salarial que constituyó un “insulto y una ofensa” al personal público y a la ciudadanía por realizarse en un momento de “duros recortes salariales y aumentos de jornada”.

De hecho, la sentencia del TSJB, dictada en febrero de este año, calificó de “despropósito” que mientras a los empleados públicos se les rebajaba el sueldo y se les exigían sacrificios, a los eventuales de confianza se les retribuía con “emulentos superiores a los que percibían los empleados eventuales del anterior Govern, cuando todavía no existía la crisis económica actual”.

En este sentido se ha pronunciado el secretario de Administración Autonómica de la FSP-UGT, Jordi Crehuet, al recordar que el Ejecutivo de Bauzá aplicó la subida salarial a su gabinete de confianza en junio de 2011 mediante un acuerdo de Consell de Govern mientras se aplicaban recortes al resto de personal público.

“No puede ser que mientras a unos se nos aplicaba una retahíla de recortes, se nos aumentaba la jornada y se nos bajaba el sueldo, a otros se les subiera el salario”, ha subrayado Crehuet, al tiempo que se ha preguntado por qué si ya existe una sentencia es necesario hacer más gasto público.

Las cinco personas de confianza del equipo de Bauzá disfrutaron del incremento salarial desde junio de 2011 hasta julio de 2012, cuando el TSJB suspendió cautelarmente la subida  a petición de UGT y tras rechazar el recurso presentado por la Abogacía de la Comunidad Autónoma. 

 
 

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