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Comunicació, 22/11/2016
UGT pide un permiso retribuido para las víctimas de violencia de género
25N, manifestación en Palma a las 19.30 h desde pl. d'Espanya
UGT ha reclamado hoy un conjunto de medidas para proteger a las víctimas de violencia de género en el ámbito laboral, entre las que destaca la concesión de un permiso retribuido no inferiores a dos meses, similar al que tienen reconocido las empleadas públicas que han sido maltratadas.
 
Así lo han pedido la responsable estatal del departamento de la Mujer Trabajadora de UGT, Elisa García, y la secretaria de Políticas Sociales e Igualdad de UGT-Illes Balears, Francisca Garí, durante la rueda de prensa previa a la celebración de una jornada para presentar el informe ‘Erradicar la violencia contra las mujeres’, elaborado por el sindicato con motivo del Día Internacional contra la violencia de género.
 
“Los recortes en materia de empleo, las reformas laborales han empeorado la situación de las mujeres víctimas de violencia de género, que cada vez acceden a empleos más precarios”, ha lamentado Garí, quien se ha mostrado convencida de que “la negociación colectiva es un instrumento para combatir la violencia contra las mujeres en el mercado laboral y proteger a las víctimas”.
 
Otras iniciativas que reclama el sindicato tienen que ver con establecer mecanismos para que las ausencias y bajas médicas de las víctimas no las perjudiquen ni laboral, ni económicamente, y  con la puesta en marcha de políticas activas de empleo específicas para estas mujeres que les permitan acceder a un empleo de calidad.
 
2016-11-21-PHOTO-00000125.jpgY es que desde enero de 2003 hasta diciembre de 2014, solo se han registrado un total de 5.038 contratos bonificados para mujeres víctimas de violencia machista en España, el 73% temporales. En Baleares, han sido 60, y en 2014 en el conjunto del Estado se han contabilizado 725, 9 en el archipiélago.
 
“Cada vez se utilizan menos las medidas laborales de apoyo a las víctimas de violencia de género, y cada vez son más ineficaces”, ha lamentado Garí.
 
Ante el aumento de un 40% del acoso sexual y laboral hacia las mujeres durante los años de crisis, UGT reivindica que se establezcan protocolos de actuación en las empresas y la aprobación de una norma de carácter internacional en el seno de la Organización Internacional del Trabajo. “Las denuncias de este tipo de violencia contra las mujeres son escasa en España, por miedo y la presión social”, han manifestado Garí y García.
 
Han coincidido en considerar “imprescindible” que el Gobierno elabore un gran pacto de estado, con dotación presupuestaria, contra las violencias de género en el que participen todas las administraciones públicas, cuerpos y fuerzas de seguridad del Estado, partidos políticos, organizaciones sindicales y empresariales, y asociaciones especializadas.
 
Han añadidoque es “necesario” incluir en las programaciones de los centros educativos formación para favorecer la igualdad de trato entre mujeres y hombres, y la lucha contra la violencia de género. “Cuestiones que han sido eliminadas en la LOMCE”, han recordado.
 
García ha criticado que el Partido Popular haya eliminado puntos de atención a las víctimas de violencia de género y recursos para los juzgados, y que el servicio 016 “no es un teléfono de ayuda sino de información que remite a llamar a otros teléfonos como el 112”. En Baleares, en lo que llevamos de año el 016 solo ha recibido 184 llamadas.
 
UGT ha recordado a las seis víctimas de la violencia de género que han sido asesinadas por sus parejas o exparejas en lo que llevamos de año: Lisa Jane, Victoria Sard, Lucía Patrascu, Xue Sandra, Ada Graciela y, la última, Celia.
 
No queremos que haya una mujer menos, ni una víctima más”, ha señalado Garí, que ha lamentado que las Islas sean la comunidad donde más mujeres han sido víctimas de violencia de género en lo que llevamos de año: 16.148.
 
 
 
 
 

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